Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un (e) Gestionnaire Paie H/F en CDI. Poste basé à Vitry sur seine (94)
Rémunération : 48ke
Poste Cadre – 38h30 par semaine
Missions :
Au sein d’un organisme de formation, rattaché au directeur administratif et financier et à la responsable paie, vous aurez en charge :
Gestion de la paie et administration du personnel Assurer le traitement complet de la paie (éléments variables, contrôles, édition et diffusion des bulletins), la gestion des absences et des départs (STC, attestations), ainsi que l’administration des dispositifs sociaux (mutuelle, titres-restaurant). Garantir la fiabilité des données et accompagner les salariés dans leurs demandes.
Clôture et post-paie Coordonner la mise en paiement des salaires et charges sociales, établir et contrôler les déclarations sociales hors DSN, justifier les charges de personnel et assurer le suivi comptable des opérations de paie.
Suivi d’activité et amélioration continue Produire les reportings et indicateurs RH, contribuer aux bilans d’activité, formaliser les procédures paie et assurer une veille sociale et réglementaire.
Profil :
Vous possédez une expérience confirmée (minimum 5 ans) en gestion de la paie.
Vous avez idéalement déjà travaillé sur Sage Paie, Lucca (SIRH) et maitrisez Excel (niveau intermédiaire – Recherche V et TCD).
Vous avez un bon relationnel et savez travailler en équipe.
Avantages :
· 9 semaines de congés
· Carte tickets restaurant
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