Le recrutement prédictif
Bienvenue dans le recrutement 2.0, aussi appelé recrutement prédictif. Cette nouvelle forme de recrutement trouve sa source dans le digital et les Big Data. Et pourrait bien révolutionner le monde…
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La dématérialisation en entreprise
Dans un contexte où les entreprises s’inscrivent de plus en plus dans une politique de RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises). Que les normes ISO (International Organization for Standardization) deviennent les maîtres…
Lire la suiteComment réussir une reconversion professionnelle ?
Exit les carrières chez un seul employeur ! De nos jours, les salariés sont amenés à changer de poste plusieurs fois dans leur carrière professionnelle. Nos ancêtres passaient pourtant l’ensemble…
Lire la suiteL’éducation à l’ère du numérique
Le gouvernement avait annoncé un vaste plan numérique pour l’éducation et plus particulièrement au sein des établissements scolaires. À la rentrée scolaire 2016/2017, 25% des collèges publics étaient concernés par…
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