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Équilibrer sa vie professionnelle et personnelle

11 janvier 202311 janvier 2023NewsCandidat, Comptabilité, Interim, Intérimaire, Recrutement, RH, salarié, social, travail, travailler

En quelques années, le sujet de discussion concernant la qualité de vie au travail s’est imposé dans les entreprises. (À lire ou relire votre article sur le confort au travail). En…

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Le paiement des intérimaires

21 novembre 202221 novembre 2022Newsacompte, bordereaux heures, Emploi, Interim, Intérimaire, procédure, rémunération, salaire, salarié, travail

Dans notre agence d’emploi Abil Ressources, nous avons une procédure relative aux bordereaux d’heures et les demandes d’acompte. Ces éléments sont indispensables à la constitution de la paie de nos…

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La discrimination en matière d’embauche

2 novembre 20222 novembre 2022NewsComptabilité, discrimination, embauche, Emploi, employeur, Recrutement, salarié

Ce sujet revient très fréquemment dans l’actualité, des entreprises sont condamnées ou relaxées dans des affaires de discrimination à l’embauche.  En tant qu’agence d’emploi, nous avons comme priorité et comme…

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La charte informatique

27 juin 2022Newsagence d'emploi, CNIL, confidentialité, employeur, entreprise, informatique, ordinateur, Poste, salarié, travail

Une charte informatique est un document qui permet de délimiter les droits, les obligations et les règles d’utilisation du matériel informatique des salariés dans une société. Ce document, qui est…

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La confidentialité informatique en entreprise

31 mai 202231 mai 2022Newsagence d'emploi, bureau, clé USB, CNIL, confidentialité, employeur, entreprise, informatique, ordinateur, salarié, travail

Théoriquement, son contenu est la propriété de cette dernière et les informations ont par défaut un caractère professionnel. Cependant, le salarié a le droit à la protection de sa vie privée. Pour se protéger, le salarié doit identifier très clairement les éléments privés sur son ordinateur, sa boite mail ou sa clé USB. Le moyen le plus équivoque est de renommer les fichiers en « PERSONNEL ». Ainsi, l’employeur ne pourra pas affirmer qu’il n’a pas eu connaissance du caractère personnel des données. Évidemment, les fichiers doivent être nommés un à un, il n’est pas autorisé pour un salarié de renommer l’ensemble de son disque dur.

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Comment sont calculées les indemnités de fin de mission et les congés payés en intérim ?

31 mai 202231 mai 2022NewsCDI, congés payés, contrat, CP, Emploi, employeur, Indemnités, Interim, mission, Paie, salarié

Zoom sur les indemnités de fin de mission (IFM), l’indemnité compensatrice de congés payés (ICP). Comment calcule t-on ces indemnités et que ce passe t-il concrètement pour les intérimaires ?…

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Numérique et bien-être au travail

3 mai 20223 mai 2022Newsbien-être, employeur, entreprise, Numérique, RSE, salarié, travail, web

Alors que le bien-être au travail est une question de plus en plus importante pour les pouvoirs publics, les salariés et les employeurs. Le digital pourrait jouer un rôle dans…

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Qu’est-ce que la subrogation ?

3 mai 20223 mai 2022Newsaccord de branche, arrêt de travail, Compta, convention collective, Emploi, employeur, Interim, salaire, salarié, subrogation

Quel est le principe de la subrogation ? Qu’est-ce que cela signifie ? Lorsqu’un salarié se trouve en arrêt de travail pour congé de maternité, paternité ou d’adoption, pour maladie,…

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Que disent les conventions collectives de travail temporaire ?

5 avril 20228 avril 2022Candidats, Clients, Newsagence d'emploi, agence de recrutement, conventions collectives, droit du travail, Emploi, employeur, entreprise, salarié, travail temporaire

Le travail intérimaire est régi par une convention collective pour les entreprises de travail temporaire. Elle définit les droits et les règles particulières aux salariés intérimaires. Le contrat de travail…

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Pourquoi candidater en été ?

5 avril 20228 avril 2022NewsCandidat, CDI, Comptabilité, finance, fiscal, Intérimaire, Paie, Recrutement, salarié, social, travail

L’été et les beaux jours arrivent, vous êtes gagné par l’envie de partir en vacances ou plus simplement passer du bon temps dans un parc ? Ne perdez pas votre…

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